Във В. Търново, "градът на 500-те лева", предприятията закъсват за работници | Вестник Борба - областен всекидневник, Велико Търново

Във В. Търново, „градът на 500-те лева“, предприятията закъсват за работници

Публикувана на: 08.02.2017г. 3637 прегледа

В областния град, Горна Оряховица, Павликени, Свищов и Стражица няма персонал, возят от другаде

ГОЛЕМИ И МАЛКИ ФИРМИ МАСОВО ЗАКЪСВАТ ЗА КАДРИ, А ПАЗАРЪТ НА ТРУДА ВЕЧЕ НЕ Е ТОВА, КОЕТО БЕШЕ. ПОЧТИ НЯМА ФИРМА, КОЯТО ДА НЕ ИЗПИТВА ГЛАД ЗА КАДРИ, ПОКАЗА НАША ПРОВЕРКА. С настъпването на пролетта и отварянето на сезонните позиции кризата ще става още по-голяма, коментира директорът на Бюрото по труда Обрешко Нечев. Само за последния месец свободните позиции са над 200, показа справка в Агенцията по заетостта. Причината е прозаична – голяма част от хората предпочитат трудов ангажимент в сивия сектор и паралелно да получават обезщетения за безработица. Не е за подценяване и това, че доста от предложенията за работа са с ниски възнаграждения. Сред масовата „работническа класа“ върви и шегата, че Велико Търново е „градът на 500-те лева“, т.е. колкото и да имат нужда от персонал, фирмите трудно дават високи възнаграждения. За да си осигурят персонал пък, местните предприятия карат с автобуси хора от Попово, Антоново, Дряново, Бяла и т.н.

СРЕД НАЙ-ТЪРСЕНИТЕ НА ПАЗАРА НА ТРУДА СА КОМПЮТЪРНИТЕ СПЕЦИАЛИСТИ. В МОМЕНТА УЧРЕЖДЕНИЯ И ДОРИ БАНКИ ОПИТВАТ ДА ОТКРИЯТ ПОДОБНИ КАДРИ, А СТАРТОВИТЕ ВЪЗНАГРАЖДЕНИЯ СА ОТ 1550 ЛВ.

Готвачите и сервитьорите също се оказват доста ценни като кадри, като във всяка от 10-те общини има обявени дузина позиции за тях. Гладът за тях е от години, а професията е една от най-конвертируемите. 780 лв. без добавките могат да си докарат машинни механици и техници, сочат други актуални предложения за болярския град.

Около 30 са свободните позиции в Павликени, Велико Търново, Сухиндол, Лясковец и Горна Оряховица.

НЯКОЛКО КРУПНИ ИНВЕСТИТОРИ ВЕЧЕ СТРОЯТ СВОИ КОМПЛЕКСИ В ГОРНА ОРЯХОВИЦА, информира кметът инж. Добромир Добрев и допълва, че и тук най-големият проблем се оказват хората. Заради недостига някои от фирмите наемали транспорт, за да осигуряват работници от Елена, Стражица и Златарица, информира той и даде като пример компанията „Аполон”.

В региона масово се търсят и шивачки. Това обаче е професия, която изисква умения, и само по-сръчните си докарват добри доходи. „Набираме и мъже, стига да искат. Има даже запитвания”, коментират трудовите посредници. В старата столица и съседна Горна Оряховица има и над 10 свободни позиции за учители в начален етап, а незаетите позиции за педагози в цялата Великотърновска област са над 30. Предложенията са както за младши, така и за старши преподаватели в забавачки и средни училища. Възпитатели се търсят във всички общински центрове, но най-вече те са кът за Стражица, Златарица, Свищов и Павликени.

Преподаватели за средни училища и за професионално обучение се търсят в община Горна Оряховица. Учителите по английски и други западни езици пък са чакани в Свищов, Велико Търново, Лясковец, Полски Тръмбеш и Павликени.

ФИРМИ ОТ ГОЛЕМИТЕ ГРАДОВЕ ЗАПОЧНАХА ДА МЕСТЯТ СВОИТЕ ПРЕДПРИЯТИЯ ВЪВ ВЕЛИКОТЪРНОВСКИ РЕГИОН като антикризисна мярка и за да си намалят разходите. Това също увеличава недостига на кадри. Първият случай на подобна бизнес миграция е от Павликени, където вече работи шивашката компания „Ронис” от Пловдив, която отвори 25 нови работни места.

Стилян НАЙДЕНОВ

loading...

Коментари за "Във В. Търново, „градът на 500-те лева“, предприятията закъсват за работници"

  • 08.02.2017 в 13:46

    Така такаа ….

    Отговор
  • 08.02.2017 в 13:54

    kakva izlagacia za 500 leva horata govorqt za 2000 evro
    nisme robi vuv darjavatasi

    Отговор
    • 08.02.2017 в 14:15

      …ами на такива като тебе дето се изразяват с „nismi“,“darjavatasi“ и тези 500 лв са много освен ако не миеш тоалетните в офиса!

      Отговор
      • 08.02.2017 в 15:03

        ем чистенето на тоалетни, не е лека работа та не виждам никакъв проблем да се заплаща и повече

      • 08.02.2017 в 15:10

        Вярно! Малко осъзнават това, че заплата, също така зависи от знания и умения, а в работната ръка, често липсват… Оооо да високи заплати ще има, но то и сега способните и съветни ги получават, за жалост са малко.

  • 08.02.2017 в 15:03

    Извинявам се, но в кой училища се търсят учители в начален етап и възпитатели, няма нито едно обявено място в гр. Павликени.

    Отговор
      • 09.02.2017 в 10:51

        Кои! Вярна е поправката! 🙂

  • 08.02.2017 в 15:13

    Здравейте.
    Къде е този глад за it специалисти и къде ги дават тези 1550 лв стартова заплата?!
    Завършил съм с отличие бакалавър информатика и от година си търся работа по специалността, но където и да проверя търсят опит или предлагат стартова заплата 500/600 лв , имаше фирми, които първите 6 месеца не ти плащат заплата, а само те обучават.. Как да стане?!
    Както по-горе казаха, ние сме роби в собствената си държава и все по-малко роби ще остават, защото има места и в Европа и извън нея, където се цени труда и човешкия живот!

    Отговор
    • 08.02.2017 в 19:09

      Ами честно казано, за да научиш занаят трябва да си платиш. 6 месеца да работиш, за да се научиш за работа от която след това ще вземаш хиляди – сделката е изгодна най-вече за работника. След тези 6 месеца ще можеш да изнудваш работодателя си, защото ще имаш предложения и от други места. Съвета ми е – не се чуди, а се хвани за 6 месеца без пари и стани един ИТ специалист. Моя бивш работник така преди 3 г. го взех от университет – почти нищо не знаеше, но имаше желание да учи за програмист. Наех го по програма. След 3 месеца ми каза, че тръгва да прави пици в Лондон, роднина ще го уреди. Казах му – „Аз те готвя за програмист, обучавам те и след няколко месеца когато се научиш ще ми извиваш ръцете и аз ако не искам да ме напуснеш ще трябва да се съглася с условията ти. Ама сега докато те уча – ти ще се съгласяваш и стискаш зъби.“ Свястно момче излезе – послуша ме. Друг е въпроса, че след 7-8 месеца просто не можех да си го позволя и отиде в Пловдив и сега работи програмист и си гледа кефа. Апартамент си взеха, детенце имат. И като се чуваме му викам – помниш ли като си мислеше да ходиш да правиш пици в Лондон. Той се смее благодарно, но заслугата си е негова – избра да стиска зъби, защото перспективата си заслужаваше. И успя. Малко за моя сметка, но пък сега знам че мога да разчитам на него – поне да не ме таксува като всички други.

      Отговор
    • 09.02.2017 в 5:10

      do Martin – Izvinqvay, ama ti nikoga nqma da si namerish rabota po tvoqta specialnost s tvoeto mislene. Nikoy nikude nqma da ti dade golqma zaplata samo zashtoto si zavurshil takava specialnost i to bez nikakuv stazh…Vseki zapochva s niska zaplata i kato dokazhe kakvo mozhe togava zaplatata zapochva plavno da raste!… Dokato ne go razberete, shte si stoite bezrabotni vishisti /i ne samo / i vse nqkoy shte vi e vinoven!!

      Отговор
    • 10.02.2017 в 14:55

      Ограничен си моето момче 🙂

      Отговор
    • 14.02.2018 в 3:19

      Martine ako naistia si tolkova dobar programist az moga da te svrarja s firma
      Koiato plashta za start 1500-1700 leva start.

      Отговор
  • 08.02.2017 в 15:28

    Това е, търновските работодатели са стиснати, за това има глад за кадри! Специално шивачките работят за жълти стотинки, дори и кадърните. За това има текучество в бранша, но не е само там, за съжаление.

    Отговор
    • 09.02.2017 в 18:26

      Това за жълтите стотинки си е вярно ! Но не всеки е способен да види истината, особено „ЗАПЛАТОДАТЕЛИТЕ“ =D

      Отговор
  • 08.02.2017 в 16:05

    Да,години наред политиците си отглеждаха неграмотен електорат-изборни единици…

    Отговор
  • 08.02.2017 в 16:06

    Работодателите закъсали за балъци…
    Е, здраве да има, както казваше един мой бивш работодател, когато нямаше пари за заплати. В България така наречените бизнесмени живеят с убеждението, че не са длъжни да дават заплати , чувстват се онеправдани, че едва ли не си хвърлят парите на вятъра да плащат на некадърници. Ако пък случайно уцелят на умен и кадърен балансират между желанието си да го унижат и това да го задържат. Това е положението и англичаните ги мързи да работят ама я се опитай да не им платиш. Българите били такива и онакива, те си заслужавали малкото пари. Това изобщо не е вярно. На българските меринЖеи им пожелавам работници от чужбина, те ще ги научат как и за колко се плаща.

    Отговор
    • 08.02.2017 в 18:47

      Ще дойде и тва време, както е тръгнало, ама тия чужденци ще са или от Африка или близкия изток, но и за тях се съмнявам за тия смешни заплати да се подлъжат въобще да се хванат. Така че работата отива на “ изуй гащи“ ……

      Отговор
    • 08.02.2017 в 21:38

      Браво! Чудесен отговор. И аз мисля, че за нашите работодатели им трябва „цяр“.

      Отговор
  • 08.02.2017 в 17:36

    За 500 лева – ще търсят!
    Аз лично като фрииленсър си докарвам достатъчно, за да робувам на някой. В момента и за 3500лв няма да се хвана на работно време. Това е! Интернет ти дава големи възможности и е без значение къде живееш. От години вече съм отсвирил маститите и намазани „бизнесмени“ дори не ги забелязвам.
    Пожелавам на всеки да работи за себе си, а не за някой късоврат дебил!

    Отговор
  • 08.02.2017 в 18:13

    Ами така ще е! Да се научат как да плащат и няма да закъсват! 😉

    Отговор
  • 08.02.2017 в 18:54

    Много глупости пишите в този вестник.Къде ги видяхте тези 1500лв.на снимка ли.Запитали ли сте се защо има глад в ресторантьорството за кадри ?Защото им се дават някакви мизерни заплати и как ги осигуряват на минималната. Кой ще иска да работи така. И тези шивачки знаете ли колко детайла трябва да ушият за да си докарат сносна заплата.

    Отговор
  • 08.02.2017 в 19:57

    Вашите работодатели, защото аз не живея в БГ, не правят разлика между ставка труд и разходи за труд. Те не осъзнават, че като вдигнат заплатите това не задължително води до по-високи фирмени разходи, защото от увеличената продуктивност ще избият по-високите разходи за труд и даже ще са на по-голяма печалба. Но щом не ценят кадрите си и не ги обучават, ще фалират или вечно ще кретат. А може би така им е изгодно? Съветвам Ви да си търсите щастието по света, дерзайте и се оправяйте самостоятелно, то се е видяло, че докато няма революция тази държава няма да се оправи.

    Отговор
  • 08.02.2017 в 20:36

    Съгласен съм с колегата Мартин. И аз искам да попитам къде търсят „КОМПЮТЪРНИ СПЕЦИАЛИСТИ“. Аз съм машинен инженер и програмист. Нека г-н Стилян НАЙДЕНОВ, който е написал тази статия посочи тук в коментарите кои фирми в региона търсят такива специалисти за заплата 1550 лв.

    Отговор
  • 08.02.2017 в 22:45

    Нас грааамотни цигани не ни трябват !

    Отговор
  • 09.02.2017 в 9:00

    Пълни глупости. Аз също не съм чувала и виждала тези свободни места в нашия град за учители. Баламостници!

    Отговор
  • 09.02.2017 в 11:03

    Докато минималната работна заплата е смешна, феодалите ще могат да се гаврят с поданниците си както искат. Едно от малкото смислени неща, които може да направи една „държава“, е да задължи феодалите да плащат на пезантите си колкото „да връзват двата края“. Само че в банановите страни, в които феодалите са част от държавната власт, им се позволява да се гаврят с по $250 заплата. Наистина, който има и малко мозък, 300 евра да заема от родата и на самолета за по-белия свят – навсякъде българите са предпочитана работна ръка на всякакво ниво.

    Отговор
  • 09.02.2017 в 11:36

    Хем смешно, хем тъжно…
    Ако плащаш фъстъци, получаваш маймуни!
    Още ли се чудите мили работодатели защо ценните кадри, които търсите, вече работят по круизи или в чужбина нещо друго, което не е свързано със специалността им, но пък им носи по-добри доходи?
    Не оправдавам и търсещите работа, защото не пледират за по-високо заплащане, а си траят и се съобразяват с това, което им дават. Може би толкова заслужават? Не знам, но ако парите не стигат за нормален(?) живот, тогава трябва ли въобще да се говори за умения/знания/качества?
    Никой не се е родил научен – вземете си обучете кадрите, от които имате нужда. Ако можете. На готово и баба знае.
    Важи и за търсещите работа. Никой не се е родил научен – за това научете да правите нещо добре и после пледирайте за по-високо заплащане.

    Отговор
  • 09.02.2017 в 14:29

    Когато на почит е „Вуйчо-Владика“, а се уважава аматьорщината и професионализма е там някъде в миналото, ще има текучество и липса на персонал…., а на тези „работодатели“ дето им липсват доста неща, „ДА СМЕНЯТ ЛЕГЛАТА“ ( в бардаците си ) и ще им потръгне бизнеса !

    Отговор
  • 10.02.2017 в 16:05

    +С трици маймуни не се ловят, само български балъци.Да ви………… криворазбраната демокрация.

    Отговор
  • 14.02.2017 в 12:51

    В нормалния свят когато не ти плащат … излизаш и протестираш или просто напускаш това „работно място“!Чудя се как за 500-600 лв има все още хора които се подлъгват…да не говоря,че от тях има и наистина специалист,които не бива да се хващат за по малко от 1500 лв…просто защото такива като тях професионалните училища вече не произвеждат!

    Отговор
  • 01.02.2018 в 17:50

    Ima firmi koito davat I po 2000$ Na kompiutarni specialisti no osven diploma triabava I naistina da razbirat.

    Отговор

Вашият отговор на Мирослав Симеонов Отказ

Вашият имейл адрес няма да бъде публикуван. Задължителните полета са отбелязани с *

error: Съдържанието е заключено!