442 свободни работни места обявиха на трудовата борса във Велико Търново

Работодатели алармираха: „При 1000 лв. заплата и допълнителни бонуси кадри няма“

442 РАБОТНИ МЕСТА ОБЯВИХА РАБОТОДАТЕЛИ НА ТРАДИЦИОННАТА ТРУДОВА БОРСА, която вчера се проведе в „Интерхотел Велико Търново“. Във форума, посветен на Европейския ден на работодателя – 12 април, със свои предложения за работа участваха над 50 фирми и организации. Най-големият недостиг на кадри е в сферата на услугите, където има остър глад за шивачи, сервитьори, камериерки и бармани. Част от свободните работни места обаче в ресторантьорския и хотелиерския бранш са по Черноморието, обясни директорът на Бюрото по труда в старата столица Обрешко Нечев. Според него след борсата се очаква да бъдат сключени голям процент трудови договори, защото след миналогодишното й издание са били сключени 340 контракта за работа.

На вчерашната борса имаше предложения и за мениджърски позиции и финансови консултанти. Търсиха се и строителни работници, а стотици жители на областния град и региона се събраха, за да кандидатстват за свободните позиции.

РАБОТОДАТЕЛИ ПЪК АЛАРМИРАХА, ЧЕ ДАВАТ 1000 ЛВ. ЗАПЛАТА, СОЦИАЛНИ ПРИДОБИВКИ И РАБОТНО ОБЛЕКЛО, но въпреки тези екстри все по-трудно намират кадри! Според административния директор на една от най-големите компании във Велико Търново липсата на техникумите, които навремето създаваха специализирания среден персонал, е основен проблем. Стига се до парадокса, когато се наемат хора, те първо да се обучават от фирмите, защото просто няма друг начин. Повече от 20 години например не се обучават кадри за машинисти на валяци, багери и челни товарачи, които днес са много необходими. Затова работодателите наемат пенсионери, въпреки че средната заплата за подобни позиции е 1000 лв. Постоянно се търсят още и професионални шофьори за тежки камиони, както и пътни работници.

ЗАСИЛЕН ИНТЕРЕС КЪМ РАБОТАТА В ЧУЖБИНА ЗА НИСКОКВАЛИФИЦИРАН ПЕРСОНАЛ ОТЧИТАТ ОТ ЕВРОПЕЙСКАТА МРЕЖА ЗА ТРУДОВА ЗАЕТОСТ, стана ясно още на вчерашната борса. Към момента са най-актуални офертите за работа в хотелиерството и ресторантьорството в Германия, където се търсят готвачи, сервитьори, работници в обслужването и кетъринга, както и камериерки. Има оферти и за електротехници, механици, инженер-конструктори, дърводелци, лакировачи за дървообработващата промишленост, заварчици, механици, специалисти по ВиК, системни инженери и стюарди. За Италия пък се набират берачки на ягоди, като условието е да са жени от 18- до 50-годишна възраст, информира Диана Гешева, главен експерт в Бюрото по труда във Велико Търново. В Испания има свободни места за сервитьори и пицари. За Словения се търсят заварчици. В Холандия има недостиг на селскостопански работници. В Чехия има места за складови работници, за оператори на автоматични преси, за шивачи. В Швеция се търси майстор в производството на изделия от сусам и нуга, като условието е кандидатите да имат поне 5-годишен опит. Изискванията задължително включат познания по езика на съответната държава и опит в професията.

Сред търсещите работа вчера на трудовата борса имаше и немалко неграмотни хора, пенсионери, но и младежи до 29-годишна възраст.

МАЙКА НА ЧЕТИРИ ДЕЦА СЕ ОПЛАКА, ЧЕ СИ ТЪРСИ РАБОТА КАТО МЕТАЧКА. Въпреки че е неграмотна, жената призна, че не се срамува от това, и бе категорична, че може да работи в озеленяването. Миналата година по временната заетост била озеленителка на половин работен ден със заплата от 40 лв. Сега е безработна от почти 10 месеца и не спира да се надява, че ще намери работа.

Хората в предпенсионна възраст и младежите до 29 години са в рисковите групи безработни, сочат още данните на Бюрото по труда. Своите патила разказа и 55-годишен търновец, който останал безработен след закриването на ламелния завод в областния град. Човекът сподели, че е подал над 80 молби за работа, но е викан само на едно събеседване. По думите му, щом работодателите му видят ЕГН-то, и бягат като дявол от тамян, въпреки големия му опит и 30-годишен трудов стаж. Търновецът работил в американските заводи за битова санитария в Севлиево и дори бил управител на нощен клуб в старата столица…

А ИНАЧЕ ОФИЦИАЛНАТА БЕЗРАБОТИЦА В ОБЩИНАТА Е ДВА ПЪТИ ПО-НИСКА ОТ СРЕДНАТА ЗА СТРАНАТА, защото според статистиката тя е едва 5%.

В момента регистрираните продължително безработни са 840, от тях 280 са във Велико Търново, а останалите са от общините Елена и Златарица. Част от продължително безработните успяват да се адаптират към пазара на труда, а останалите се насочват към „Ателие за търсене на работа”, където им се обръща по-специално внимание, каза още Обрешко Нечев. И допълни, че следващата трудова борса във Велико Търново вероятно ще е през месец септември.

Елена ЧАМУРКОВА